Salario.
Aguinaldo.
Vacaciones anuales
pagas o licencia.
Pago de horas
extras.
Jornada limitada.
Descanso diario y
semanal.
Salario
vacacional.
Indemnización por
despido.
Todos los derechos emanados de la seguridad
social .
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Cumplir el acuerdo
pactado en lugar y tiempo.
Obediencia y
colaboración.
Obligaciones
morales: Debe respetar y guardar la debida consideración al
empleador y compañeros de trabajo.
Prestación del
servicio.
Fidelidad.
No aceptar
gratificaciones de terceros.
No revelar
secretos.
No hacer competencia desleal.
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